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1447 APPRENANTS EN 2023- 134 ACC. VAE DEPUIS 2018

Représentation de la formation : RELATION AVEC LE PATIENT ET SA FAMILLE : QUELLES SPECIFICITES POUR LE SOIGNANT EN GERIATRIE - 2J

RELATION AVEC LE PATIENT ET SA FAMILLE : QUELLES SPECIFICITES POUR LE SOIGNANT EN GERIATRIE - 2J

Formation présentielle
Accessible
Durée : 14 heures (2 jours)
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Formation créée le 07/03/2025.

Version du programme : 1

Programme de la formation

Objectifs de la formation

  • Clarifier ses représentations de la famille et des relations familles/institution
  • Connaitre les différentes démences et leurs mécanismes pour pouvoir expliciter aux familles
  • Comprendre les évolutions de la famille dans la société contemporaine
  • Identifier les enjeux de la relation résident/soignant /famille

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Paramédicaux
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

  • REPRESENTATIONS ET ANALYSE DES EVOLUTIONS DU SYSTEME FAMILIAL - 1H15
    • Qui est la personne âgée ?
    • Que représente pour vous la prise en charge de la personne âgée ?
    • Quels sont vos valeurs en tant que professionnel auprès de la personne âgée ?
    • Epidémiologie et définitions du vieillissement
    • Le phénomène du vieillissement
  • SPECIFICITE DU VIEILLISSEMENT - 1H00
    • Vieillissement physique et ses répercussions sur le soin
    • Psychisme de la personne âgée
    • Vieillissement dit pathologique Symptomatologie d'une avancée en âge difficile
    • Vieillissement cognitif Rôle de nos différentes mémoires
    • Perturbations de certaines fonctions exécutives (amnésie, apraxie, aphasie…)
  • PATHOLOGIES DU VIEILLISSEMENT -45MN
    • Qu’est-ce que la démence ?
    • La Maladie d’Alzheimer : prévalence et critères diagnostiques
    • Dépistage et Evolution
    • La démence Fronto-temporale
    • La démence à Corps de Lewy
    • La démence Vasculaire
    • La Maladie de Parkinson
    • Le Syndrome Confusionnel n’est pas une démence
  • LES ENJEUX DE L'INSTITUTIONNALISATION POUR LES FAMILLES - 1H00
    • L'entrée en institution
    • Les impacts émotionnels et les sentiments éprouvés face à la décision d'institutionnalisation
  • TRAVAIL D'EQUIPE - 1H30
    • Les médecins
    • Les infirmières, aides-soignantes
    • Les autres ressources
    • Ceux qu’il ne faut pas oublier : ASH, secrétaires médiacles
    • Le travail d’équipe
    • Coordination des intervenants communication : staff, temps d’équipe, soutien aux soignants
  • IMPACTS DES TROUBLES - 1H30
    • Les impacts des troubles sur la communication
    • La dimension pathologique de la communication
    • Comment une personne âgée atteinte de troubles du vieillissement peut encore exprimer ses besoins?
  • IDENTIFIER ET EVALUER LES TROUBLES - 1H30
    • Les différentes évaluations des troubles et leurs outils
    • Les différents troubles du comportement
    • L'enquête étiologique
  • LA FAMILLE : UN PARTENAIRE ? - 2H00
    • Comment « éduquer » la famille ? Ou éviter les incompréhensions des attitudes soignantes par méconnaissance
  • LES RELATIONS PATIENT/SOIGNANT/FAMILLE - 1H30
    • La triangulation famille/soignant/soigné
    • Les risques d’être l’objet de différentes alliances
    • Repérer les tentatives de manipulations et déterminer une conduite à tenir
    • Les mécanismes sous-jacents à ces alliances
    • La cohésion d’équipe et les relations interprofessionnelless
    • L’importance d’un discours et d’attitudes cohérentes et anticipées par l’équipe
    • Les facteurs de pollution de la relation famille/professionnels
    • LES RECOMMANDATIONS DE L’ANESM/HAS
    • Le patient comme sujet
    • La complémentarité entre les soignants professionnels et les soignants non professionnels
    • Implication de la famille et des proches dans le projet personnalisé
    • Favoriser une écoute active en permettant l’expression des demandes
    • Identifier les enjeux de la communication avec les familles
    • Etablir une stratégie de communication efficace
    • Désamorcer les situations difficiles
    • QUELLE PLACE POUR LES FAMILLES AU QUOTIDIEN ?
    • Reconnaître leur place et leur rôle dès l’accueil
    • Identifier le potentiel de complémentarité des compétences
    • Participation des familles au cours du séjour
    • L’importance de l’accueil
    • Organiser les transmissions d’informations aux familles
    • Organiser les modalités de rencontre avec les familles
    • Participation au Conseil de Vie Sociale
    • Facilité l’accès aux différents intervenants de l’institution
    • proposer des permanences
  • OPTIMISER SES COMPETENCES RELATIONNELLES - 3H00
    • Les attitudes d'écoute
    • La communication verbale et non verbale
    • La relation d'aide
    • Les entraves à la communication
    • La place des mécanismes de défense du soignant, du patient et de la famille dans la relation
Équipe pédagogique

Formateur expert en gériatrie - Psychologue ou cadre de santé

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Feuilles de présence.
  • Tour de table/ analyse des besoins
  • Evaluation des connaissances début / fin de formation
  • Exposés théoriques et exercices d'application individuels et collectifs
  • Etude de cas
  • Mises en situation
  • Auto évaluation des compétences en début et fin de formation
  • Certficat de réalisation de la formation
Ressources techniques et pédagogiques
  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exercices d'appropriation et d'application
  • Livret stagiaire
  • Bibliographie/sitographie

Qualité et satisfaction

8 apprenants depuis 2022 Taux de satisfaction

Modalités de certification

Résultats attendus à l'issue de la formation
  • Attestation de formation
Modalité d'obtention
  • Assiduité

Capacité d'accueil

Entre 0 et 15 apprenants

Accessibilité

Modalités d'accès : formation en intra uniquement, à déterminer avec votre employeur. (A la signature de la convention) Délais d'accès : de 2 jours à 4 semaines (nous consulter) Personnel en situation de Handicap: contacter notre référent handicap au 06 67 59 76 78 - Diagnostic et accessibilité en lien avec l'AGEFIPH